ぐちぐち。

職場のぐちぐちです。
スルーよろしくー。

新人の上司、という方がいらっしゃるわけですよ。
私が勤務１年９か月、その方は７か月。
私が４６歳、その方は１８歳。
だけどその方は社員さんなので、私の上司。

・・・・・・えーと。
どういえば、その方に、
「働こうね？」と、イヤミにならずに伝えることができるのかなー。

指示するのはその方のお仕事だから当然なのよ。
だけど、てんやわんやのときに、
「これやってもらっていいですか？！」って切り口上で言われて、
んで自分はぼーっとしてたら、おばちゃんイラつくのよー。
自分のミスを棚にあげて他人のミス責めてばかりじゃダメなのよー。
何かするたびに「えええめんどくさい」ばっかり言ってちゃダメなのよー。
社員さんなんだから、って注意されたときに、
「なんで私、社員になっちゃったんでしょうねえ」って言うなよー。
みんなあなたよりお給料もらってないのよー？
あなたいずれはどっかの店舗の店長になる人でしょうが新卒社員。

自分も１８の頃はあんなだったのかと思うと、
穴掘って埋まってしまいたいくなる今日この頃。
なるほどー、若いってバカだあああ。